Observatorio Laboral De La Araucanía Presentará Resultados De Encuesta De Demanda Laboral ENADEL

La sentencia mantiene que, existió a la data del accidente una relación laboral entre el demandante y la empresa de naturaleza contractual. Que una de las obligaciones de la naturaleza que forma parte del contenido del contrato, es la obligación de seguridad del empleador, la que se encuentra contenida en el artículo ciento ochenta y cuatro del Código del Trabajo, en razón del como el empleador se halla obligado a tomar todas las medidas precisas para resguardar de forma eficaz la vida y la salud de los trabajadores, notificando de los posibles peligros y manteniendo las condiciones convenientes de higiene y seguridad precisos para prevenir accidentes y enfermedades profesionales en las faenas, como también los implementos necesarios para prevenir accidentes y enfermedades profesionales.

La resolución agrega que el incumplimiento de la obligación de seguridad se configura cuando, esta obligación (que es de medios) no se cumple con el grado de diligencia que le era exigible. Que la doctrina y la jurisprudencia están contestes que el grado de diligencia o bien cuidado que debe utilizar el empleador para cumplir su obligación de seguridad es el máximo, luego por aplicación del artículo mil quinientos cuarenta y siete del Código Civil, el empleador responderá de la culpa levísima.

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